為適應集團經營發展需要，增強企業活力和市場競爭力。現面向集團系統內及社會公開誠聘英才。  

一、招聘崗位及職數  

（一）財務管理部：財務專員1名。  

（二）審計合規部：財務審計主管1名、合規審核主管1名。  

（三）經營管理部：發展創新專員1名、資產管理專員1名。  

（四）黨群工作部：黨務主管1名、群團專員1名。  

（五）投資融資部：投融資專員1名。  

（六）人力資源部：人力資源專員1名。  

二、招聘崗位職責與任職要求  

（一）財務專員  

崗位職責  

1、負責日常費用單據審核、會計處理和賬務核算；  

2、負責納稅申報和各類財務報表的編制；  

3、辦理各類涉稅事務；  

4、負責各類財務數據的統計；  

5、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、會計及相關專業本科以上學歷，具有初級職稱資格；  

2、具備一定工作經驗，具備一定可塑性；  

3、具備較強學習能力，會計信息化能力，掌握 Excel、Word等辦公軟件操作，具有較好的文字表達能力；  

4、熱愛財務工作，愛崗敬業，責任心強。  

（二）財務審計主管   

崗位職責  

1、參與集團公司年度審計計劃及部門審計工作規劃的擬制；  

2、參與完善或擬制內部審計、內部控制相關管理辦法；  

3、組織或參與集團公司各類審計項目，負責或參與制定審計項目計劃及實施方案；  

4、監督、檢查中介機構履約情況，對其審計成果進行復核把控；  

5、負責對審計結果和處理意見的整改執行情況進行監督檢查；  

6、關注并跟蹤國家及相關職能部門審計政策法規變化情況，定期收集集團各子公司的相關財務數據和資料；  

7、對審計工作的相關資料、文件進行歸檔管理；      8、完成領導交辦的其他工作。     

任職要求  

1、財務相關專業全日制本科或以上學歷。  

2、熟練掌握財務、審計等專業知識，熟練掌握國家、行業及地方相關法律法規；  

3、具有中級會計師、審計師等相關職稱或資格；  

4、3年以上大型公司財務或審計崗位經驗；  

5、綜合素質佳，具有良好的職業操守，具備較強的學習能力、良好的團隊合作精神。  

（三）合規審核主管  

崗位職責  

1、參與集團公司合規管理工作計劃的擬制；  

2、參與完善集團公司內部控制體系建設及修訂相關管理辦法；  

3、參與監督及制定集團公司內控管理等方面整改舉措計劃，并推動有效執行;   

4、關注并跟蹤國家及相關職能部門合規及相關政策法規變化情況，及時有效掌握重大的有關法律、規則和準則的最新變化，及時傳達給管理層；      5、負責集團公司合規文化建設和合規培訓工作，為公司業務部門提供合規咨詢，對相關文件進行合規性審核；      6、組織開展合規檢查工作，完成合規檢查報告，對各項合規工作中發展的問題，督促整改到位；       7、對合規工作的相關資料、文件進行歸檔管理；     

8、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、法律、管理等相關專業全日制本科或以上學歷；  

2、2年及以上企事業單位合規審核管理或法務工作經驗，通過國家司法考試者優先；  

3、法律知識扎實，政治意識強，熟悉合規管理工作和相關政策法規，具有較強的發現問題、溝通協調、文字綜合、分析判斷、風險控制和應變能力。  

4、具有良好的職業操守，團隊合作精神及較強的學習能力。  

（四）發展創新專員  

崗位職責  

1、根據集團戰略規劃要求，發掘、引進有價值的戰略合作伙伴；  

2、了解和分析行業發展的政策動態和可能對公司產生的機會和影響，為公司長期戰略發展提供建設性意見和建議；  

3、立足集團主營業務及發展需求，深入研究分析各地政策，探索落地及合作機會；  

4、積極與各地相關政府部門及合作伙伴溝通，洽談合作意向，提出綜合解決方案，并負責各類戰略合作方面文檔的撰寫；  

5、協助領導處理與合作單位的關系，提升公司在合作單位的認知度及品牌形象；  

6、指導、參與子公司產業、業務拓展；  

7、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、大學本科及以上學歷，2年以上相關工作經驗；  

2、掌握國有企業改革改制、對外戰略合作管理等專業知識，熟練掌握國企改革改制等相關法律法規；  

3、具有較強的文案擬寫能力及協調溝通能力；  

4、工商管理、會計、財務管理、市場營銷、經濟管理等相關專業畢業；  

5、有對外戰略合作及產業、業務拓展經驗者優先。  

（五）資產管理專員  

崗位職責  

1、負責協助經理進行資產日常運營管理工作，包括但不限于集團經營性房地產的租賃管理、年終協助盤點、資產臺賬管理、狀況分析管控等；  

2、參與集團及下屬公司實物資產涉及劃轉相關事宜的統計、分析與研判工作；  

3、參與集團現有資產的盤活論證、經營論證及組織管理；  

4、參與集團外部資產資源的獲取整合工作；  

5、日常維護集團及下屬公司產權變動情況，含產權登記、臺賬維護、相關資料整理等；  

6、承辦集團總部及所出資公司國有股權變動，包括但不限于股權流轉、增減注冊資本、股份制改造等的分析論證、方案制定及組織實施；  

7、承辦集團總部及所出資公司的產權管理，包括但不限于新設、合并、分立、解散、破產及存量股權運營等；  

8、參與擬制、修訂和完善資產、產權相關管理制度、工作流程及表格模板；  

9、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、大學專科及以上學歷，2年以上相關工作經驗；  

2、掌握集團資產運營管理、產權管理等專業知識，熟練掌握國有資產運營管理相關法律法規；  

3、具有較強的文案擬寫能力及協調溝通能力；  

4、工商管理、會計、財務管理等相關專業畢業；  

5、有資產管理、產權管理等相關工作經驗優先。  

（六）黨務主管  

崗位職責  

1、負責起草集團黨委工作計劃、總結、請示、報告、制度等有關文件；  

2、負責集團公司黨代會、集團黨委民主生活會等重要會議籌備工作；  

3、負責起草集團黨委貫徹執行上級黨組織有關黨建和黨風廉政建設及反腐敗工作等方面的決定、決議和部署，指導和督查下級黨組織對上級黨組織和集團黨委的決議、決定、指示的貫徹落實情況；  

4、負責組織落實集團黨委重要教育、創先爭優評比表揚、慶祝建黨周年系列、黨建品牌建設等活動的方案擬定、組織推動；  

5、負責集團總部中層管理人員和下屬公司領導人員隊伍、黨員隊伍、后備干部隊伍建設，組織落實黨支部書記和黨務干部能力提升培訓、集團領導人員兼職和個人重大事項報告上報、下屬黨組織書記述職、總部中層管理人員和下屬公司領導人員綜合考核評價等工作；  

6、負責集團及部門有關保密工作；  

7、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、全日制本科及以上學歷，中文類相關專業畢業；   

2、中共黨員，政治立場堅定，掌握和了解黨的理論、路線、方針和政策；  

3、3年以上黨建工作經驗，政府機關、事業單位、國企黨務工作經驗者優先；  

4、具備較強的學習能力和文字寫作能力，熟練使用 office辦公軟件；  

5、愛崗敬業，工作積極主動，責任心和服務意識較強，具有良好的溝通協調能力和團隊精神。  

（七）群團專員  

崗位職責  

1、負責集團工會和機關工會組織設立、換屆和補選工作以及工會經費管理、印章管理、新會員入會、會員會籍和會費管理、“廠務公開”民主管理等日常事務和女職工、少年兒童工作；  

2、負責組織開展集團總部各項工會活動，做好勞模、先進工會組織和工作者的評選、推薦及表揚等工作；  

3、負責職工慰問和幫扶，工會福利的計劃、采購和發放；  

4、負責集團公司團組織和團員隊伍建設與管理；  

5、負責集團團委工作計劃、總結、請示、報告等文件起草和印發，管理制度建立，相關會議組織等團委日常工作；  

6、負責落實集團黨委貫徹執行中央、省委、市委關于扶貧工作、統一戰線工作、“雙擁”工作和國家安全人民防線管理等部署要求；  

7、配合開展集團企業文化建設等工作；  

8、負責集團及部門有關保密工作；  

9、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、全日制本科及以上學歷，不限專業；   

2、中共黨員，政治立場堅定，1年以上黨務、群團工作經驗；  

3、具備較強學習能力和較好的文字寫作能力，熟練使用 office辦公軟件；  

4、愛崗敬業，性格開朗，工作積極主動，責任心和服務意識較強，具有良好的溝通協調能力和團隊精神。  

（八）投融資專員  

崗位職責  

1、負責公司投融資信息的收集、整理與分析；  

2、參與投融資項目的前期調研、分析、論證；  

3、配合部門完成各類投融資項目方案的編制和項目可行性研究報告；  

4、跟進投融資項目實施過程，定期反饋總結；  

5、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、經濟、管理專業本科及以上學歷，2年以上相關工作經驗；  

2、了解投融資相關法律政策，熟悉各種投融資業務流程；  

3、具有較強的文案擬寫能力及協調溝通能力；  

4、具有良好的投融資分析能力和判斷能力；  

5、有銀行、券商等金融機構相關工作經驗優先。  

（九）人力資源專員  

崗位職責  

1、負責集團總部員工檔案管理工作；  

2、收集、分析集團人員需求情況，編制人才招聘計劃，開展人員招募、甄選與面試工作，實施人員錄用、辦理入職手續；  

3、協助員工培訓及發展管理工作，做好相關資料的收集與整理；  

4、負責員工勞動合同訂立、履行、變更、解除、終止等工作；  

5、辦理員工人事檔案調轉等相關工作；  

6、完成領導交辦的其他工作。  

任職要求  

1、行政、人力資源專業本科及以上學歷；  

2、1年以上大型企業相關工作經驗；  

3、熟悉人力資源相關法律法規；  

4、具備較強的學習能力和文字寫作能力；  

5、熱愛人力資源工作，愛崗敬業，責任心強。  

三、注意事項  

（一）凡符合條件者均可報名。  

（二）報名時間：自2021年2月27日至2021年3月5日止。  

（三）報名方式:應聘者請在交發集團官網下載填報《應聘登記表》(見附件)，并將個人簡歷電子版、學歷學位證書、專業技術資格證書等相關報名資料掃描件發送至jfjthr@163.com。  

（四）請應聘者注意保持電話暢通，我們在初步篩選簡歷后會以電話或短信形式通知下一測評環節。      四、咨詢電話     

人力資源部：0816—2686287  

附件：應聘登記表  

/vendor/kindeditor/attached/file/20210226/20210226165749_23403.docx  

人力資源部   

2021年2月26日